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博備用官網開戶app下載:王娜

發布日期:2024-04-16    點擊:[]

 

                     

個人簡介

 

      王娜,女,管理學博士。現為博備用官網開戶app下載副教授。主要從事國際商務、國際營銷與戰略、創新管理等領域的研究,在Industrial Marketing Management(SSCI,JCR Q1區期刊,影響因子8.89)、Journal of Business Research(SSCI,JCR Q1區期刊,影響因子:4.028)、International Business Review(SSCI,JCR Q1區期刊,影響因子:3.639),《管理世界》(國家自然科學基金委A類期刊)、《科研管理》(國家自然科學基金委A類期刊)、《南開學報(哲學社會科學版)》(CSSCI期刊)、《管理學報》(國家自然科學基金委B類期刊)、和《外國經濟與管理》(CSSCI期刊)等期刊發表學術論文多篇,主持國家自然科學基金面上項目1項,國家自然科學基金青年項目1項,省級課題2項,參與多項國家級、省部級科研課題。

聯系方式

1.辦公地址:raybet雷電競經管樓1010

2.電子郵箱:.cn

主要研究與教學領域

 

1.主要從事國際商務、國際營銷與戰略和創新管理的研究。目前在新興市場跨國公司和創新管理領域已經發表論文多篇

2.現講授《國際市場營銷》(全英文授課)、《管理理論前沿》、《文獻檢索、閱讀與文獻綜述》等多門課程

 

教育、工作與研修經歷

 

1.2019年8月至2020年8月,德克薩斯大學達拉斯分校(University of Texas at Dallas)Naveen Jindal 管理學院,訪問學者

2.2012年9月至2016年6月,對外經濟貿易大學,國際商學院,企業管理專業,獲管理學博士學位

3. 2014年8月至2015年8月,美國密蘇里大學哥倫比亞分校(University of Missouri at Columbia)Trulaske商學院,中美博士聯合培養項目

4. 2011年9月至2012年6月,中央財經大學,商學院,企業管理專業,訪學學者

 

承擔或參與的項目

[1]國家自然科學基金項目-面上項目,72372046,中國微型跨國公司數字創新國際化中的直接與間接網絡效應平衡與生態系統專有優勢塑造研究:基于外部化理論視角,2024-2027,資助金額:40萬元,主持

[2]國家自然科學基金項目-青年項目,71702060,新興經濟跨國公司海外子公司逆向創新轉移的障礙機制研究:基于感知風險的視角,2018-2021,主持,資助金額:18萬元,已結題,績效評估為:優

[3]福建省科技計劃項目(創新戰略研究項目),2021R0062,福建省民營企業創新國際化與暢通“國內國際雙循環”路徑研究,2021—2024,主持,已結題

[4]國家社會科學基金項目-重點項目,共同富裕戰略下企業社會責任的多渠道價值共創研究,22AGL016,2022-2025,參與

[5]國家社會科學基金項目-重點項目,“一帶一路”中國跨國企業與海外華商雙向互動賦能機理及政策機制創新路徑研究,21AGL005,2021-2024,參與

[6]福建省社會科學規劃項目,16YJC790003,基于“中國制造2025”的福建省中小企業開放式創新與“小巨人”企業培育路徑研究,2016/8/31-2017/9/30,主持,已結題

[7]raybet雷電競科研高層次人才科研啟動項目,16SKBS309,知識類型、子公司學習風格與跨國公司內部知識轉移效果研究, 2016/12/30-2018/12/30,主持

[8]國家社會科學基金重點項目,華僑華人網絡對中國海外子公司生存及國際競爭新優勢影響研究,2018/7-2021/6,參與

[9]教育部人文社科一般項目,16YJC790003,多維距離、組織學習與新興經濟體跨國投資逆向知識溢出效應研究,2016/7 /12-2019/12/31,參與

[10]國家社會科學基金青年項目,14BGL066,網絡顧客互動共創服務價值機理研究,2014/7-2017/7,參與

[11]raybet雷電競哲學社會科學青年學者成長工程團隊項目,12SKGC-QT11,國際化戰略轉型升級問題研究,2013/10-2015/10,參與

[12]對外經濟貿易大學優秀博士論文培育項目,2013/7-2016/6,主持

[13]國家社會科學基金項目,11CXW011,媒介事件鏡像中的國家形象建構策略研究,2011/7-2013/7,參與

[14]raybet雷電競科研基金,10HSK07,基于產業互動關系的生產性服務業發展模式研究,2010/7-2011/7,主持,已結

主要論文、著作與教材

期刊論文:

[1]Na Wang,Shuang Ma & Yonggui Wang. "Uniting in the letter but breaching in the spirit: Contract flexibility and interfirm collaboration based on the Contracts as Reference Points Theory." Industrial Marketing Management(SSCI, Journal Impact Factor: 8.89,JCR Rank: Q1), 2021, 97: 193-2043 .

[2] Na Wang, Yonggui Wang. Does parenting matter in subsidiary innovation in emerging economies? Exploring the role of parent superior competitiveness in affecting subsidiary contextual ambidexterity. International Business Review (SSCI, Journal Impact Factor: 8.047,JCR Rank: Q1), 2021, 30(1): 101673.

[3] Li Chen, Fengxia Zhu, Murali Mantrala & Na Wang* (Corresponding author). Seller creative selling in social commerce, International Journal of Advertising (SSCI, Journal Impact Factor:2.234, JCR Rank: Q2), 2020, DOI: 10.1080/02650487.2020.1755180.

[4]王永貴,娜*(通訊作者). 逆向創新有助于提升子公司權力和跨國公司的當地公民行為嗎?——基于大型跨國公司在華子公司的實證研究.管理世界.2019,(4):145-159.

[5]Na Wang, Ying Hua, Guoying Wu, Chunxia Zhao, Yonggui Wang, Reverse transfer of innovation and subsidiary power: A moderated mediation model. Journal of Business Research (SSCI, Journal Impact Factor:4.028, JCR Rank: Q1).2019, (103): 328-337.

[6] Fei Zhou, Na Wang, Yenchun Jim Wu. Does university playfulness climate matter? A testing of the mediation model of emotional labor. Innovations in Education and Teaching International (SSCI). 2018,56(2):1-12.

[7] Yonggui Wang, Na Wang, Ling Jiang, Zhilin Yang, & Victor Cui. Managing relationships with power advantage buyers: The role of supplier initiated bonding tactics in long-term buyer–supplier collaborations. Journal of Business Research (SSCI,Journal Impact Factor:4.028, JCR Rank: Q1), 2016, 69(12): 5587-5596.

[8]王娜,王永貴. 跨國公司子公司自主決策權的戰略性影響研究. 外國經濟與管理. 2017,39(5):58-72.

[9]王娜,衣長軍. 中國在美上市公司冗余資源與創新強度關系研究:國際多元化程度的調節作用.管理學報. 2016,13(2):440-466. 2016, (2): 56-58.

[10]王娜,陳春琴. 開放式服務創新:一個基于網絡化和過程視角的概念框架. 管理現代化. 2016, (2): 56-58.

[11] 王永貴,王娜,供應商依賴的決定因素及其對協同創新績效的影響研究——供應商國際化程度的調節作用,南開學報(哲學社會科學版),2015(4):11-86.

[12] 王永貴,王娜,趙宏文,組織記憶、組織學習與供應商創新能力關系研究——基于外包情境的實證研究,科研管理,2014,35 (10):1-8;

[13] 王永貴,王娜,中國外包供應商企業創新與趕超的路徑選擇,中國社會科學報(經濟學版),2013(6);

會議論文:

[1]Na Wang, Yonggui Wang, The double-edged sword effect of reverse innovation transfer: From a signaling perspective. 2019JIM第三屆營銷科學與創新國際高峰論壇.北京.2019.3.16-3.17.

[2]王娜,王永貴,逆向創新會促進跨國公司當地公民行為嗎?——基于大型跨國公司在華子公司的實證檢驗,國際商務學會(AIB)中國分會2017年年會,北京,2017.11.18-11.19.

[3]Na Wang, Yonggui Wang, Does parenting advantage matter?A legitimacy perspective of global parent’s superior competitiveness on subsidiary innovation,2015年第十屆中國營銷科學學術年會,上海,中國,2015.10.23-10.25.

[4]王永貴,王娜,趙宏文,組織記憶、組織學習與供應商創新能力關系研究——基于外包情境的實證研究,2013年第十屆中國營銷科學學術年會,北京,中國,2013.8.16-8.18.

譯著:

[1]王永貴,王娜,華迎,《國際營銷:以決策為導向的方法》(第五版),北京大學出版社,2016.        

獲獎情況

 

[1]2018年被評為泉州市高層次人才

[2]2006-2008學年被評為raybet雷電競優秀班主任

[3]2016-2018學年被評為raybet雷電競優秀班主任